従業員数１００人未満のオーナー企業に対して、「経営計画・事業計画から会社を強くする」「経営計画・事業計画に紐付いた人事制度・評価制度で社員と共に成長する」「トラブル予防」という攻めと守りの両面から中小企業の基盤作りに寄与しています。
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２４年にわたる現場経験とわかりやすい解説が好評となり、各地の商工会議所や業界団体でのセミナーも多く行っている。そのセミナー内容のわかりやすさ、すぐに実行できる中小企業目線の施策がリピーターとなり、実務家でありながら全国商工会議所からの依頼が後を絶たない。
２４年間にわたる経験をわかりやすくまとめた書籍も好評で発売当初はアマゾンで１位になるなど、実務目線からの内容は経営者だけでなく、社員からもわかりやすいと好評である。
